Klientocentryczność – Firmowy Układ Solarny – Turkusowa Struktura Organizacyjna
Czy już za kilka lat będziemy funkcjonowali w zupełnie nowych typach organizacji? W firmach, w których pracownicy są samodzielni, nie wymagają przełożonego, a struktury są dalekie od tradycyjnej hierarchii?
